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健康経営優良法人2023の認定について
キッツは、2023年3月8日、経済産業省及び日本健康会議が共同で実施する健康経営優良法人認定制度の大規模法人部門において「健康経営優良法人2023」に認定されましたのでお知らせします。なお、当社では昨年に引き続き、2回目の認定となります。
健康経営優良法人認定制度は、地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度であり毎年実施される評価に基づいて認定されます。
キッツグループは、社員の心身の健康づくりを戦略的に推進し、活力ある組織をつくるため、「キッツグループ健康経営宣言」及び5つの方針に従い、様々な施策に取り組んでいます。
１．キッツグループ健康経営宣言
私たちは、社員の心身の健康増進を図ることにより、個々の能力や個性を最大限に発揮し、健康でいきいき働くことができる会社を目指します。
２．健康経営 取り組み方針～5つの柱～
| (1) ワーク・ライフ・バランスの実現 |
| (2) 安全・健康増進を軸とした職場環境の整備 |
| (3) 予防を重視した生活習慣病対策 |
| (4) メンタルヘルス対策・職場のストレス対策 |
| (5) ヘルスリテラシー向上のための社員教育 |
キッツは、今後も社員の健康維持・増進に向けて、心身ともに健康で働きやすい職場づくりを推進してまいります。
以 上
