サステナビリティマネジメント
- ホーム
- サステナビリティ
- キッツグループのサステナビリティ
- サステナビリティマネジメント
サステナビリティ基本方針とスローガン
キッツグループは、企業理念である「キッツ宣言」及び長期経営ビジョン『Beyond New Heights 2030「流れ」を変える 』の実現に向けて、グループ一体となってサステナビリティ経営を進めてまいります。そのための指針となるサステナビリティ基本方針を、2021年12月に策定し、取締役会で決議しました。
サステナビリティ基本方針
- キッツグループは、企業理念である「キッツ宣言」の実現に向けて、
- 1.事業を通じた社会課題の解決に取り組み、企業価値と社会価値の向上を図る
- 2.効率的で、公正かつ透明性の高い企業経営を実現し、社会から信頼される企業となる
- 3.あらゆるステークホルダーとの対話により、強固な信頼関係を構築する
サステナビリティスローガン
サステナビリティ基本方針を実現するためのキッツグループ全社員の道しるべとなります。
- つくる未来 のこす未来
-
Create the Future /
Preserve the Future
- つくる未来
-
キッツグループは、「誠実」に行動し、
そして「変革」を恐れずチャレンジし、
地球と人にやさしい循環型社会の実現を目指して、
新しい未来を創造します。
- のこす未来
-
キッツグループは、限りある地球資源と
人の暮らしを守り続け、
私たちが次の世代にのこすことのできる社会の
実現に努めます。
サステナビリティ推進体制
全社サステナビリティ推進委員会
キッツグループは、グループ一体となりサステナビリティ経営を進めるため、取締役会を補佐する組織として2021年12月に、「全社サステナビリティ推進委員会」を設置しました。サステナビリティ経営重点テーマやKPIを共有し、各社・各部門の課題やKPIとその施策をグループに展開し、サステナビリティ経営をグループ全体で力強く推進していきます。
目的 |
|
---|---|
実施項目 |
※全社サステナビリティ推進委員会の下部組織として、海外グループ会社との連携を図るための分科会を設置する予定。 |
委員長 |
経営企画本部長 |
メンバー |
執行役員、国内グループ会社代表取締役社長 |
事務局 |
サステナビリティ推進室 |
開催頻度 |
年2回 |
開催実績 |
2022年度 2023年度 |
サステナビリティ推進室
キッツグループが、持続的に成長を続けていくため、ESG・SDGsに関する活動の企画と推進及び社員の意識改革・会社の風土改革を実行する部門として、2019年7月に役員直轄のサステナビリティ推進室を設置しました。2021年1月からは経営企画本部の管轄となり、経営者の近くで迅速に取り組みを進めるとともに、各部門及びグループ各社と密に協働・情報共有を図ることができる体制になりました。